O nagraniu
Z wykładu dowiesz się:
✔️ Dlaczego testy osobowości (Gallup, MBTI) to tylko punkt wyjścia i jak podchodzić do nich krytycznie, aby wyciągać realną wartość.
✔️ Jak analizować swoje zachowania na podstawie doświadczeń z przeszłości i opinii otoczenia, aby lepiej zrozumieć siebie.
✔️ Na czym polegają różnice między ekstrawersją a introwersją oraz jak wpływają na sposób regeneracji i pracy z innymi.
✔️ Jak podejmujesz decyzje – w oparciu o logikę czy emocje – i jak to przekłada się na Twoje relacje oraz biznes.
✔️ Jak organizujesz swoje działania – czy działasz planowo, czy spontanicznie – i jakie ma to konsekwencje w osiąganiu celów.
✔️ Jak wykorzystać modele osobowości (MBTI, Wielka Piątka) do lepszego dopasowania zadań, środowiska pracy i zespołu.
✔️ Dlaczego kluczowe jest dopasowanie ludzi w zespole (np. „działacze”, „strażnicy”, „racjonaliści”) i jak wpływa to na efektywność współpracy.
✔️ Jak zarządzać swoją energią w ciągu dnia i wykorzystywać „złote godziny” do najważniejszych zadań.
✔️ Jakie cechy osobowości (sumienność, ugodowość, neurotyczność) wpływają na skuteczność w biznesie i podejmowanie decyzji.
