O nagraniu
Z wykładu dowiesz się:
✔️ Jak zarządzać ludźmi ?
✔️ Jakie elementy występują przy zarządzaniu ludźmi ?
✔️ Osobowość - co wpływa na to, że jesteśmy tacy jacy jesteśmy ?
✔️ Kompetencje - czym są kompetencje i czemu są ważne ?
✔️ Jak opisać kompetencje i jak nimi zarządzać ?
✔️Jak na podstawie kompetencji znaleźć naturalnych liderów?
✔️ Role zespołowe - czym są role zespołowe i jak wpływają na nasze zachowania w organizacji ?
✔️ Model zarządzania Blancharda - w jaki sposób kompetencje pracownika powinny wpływać na sposób zarządzania szefa ?
Na powyższe pytania odpowie Łukasz Szurnicki - ekonomista z zamiłowania i wykształcenia. Pracował w przedsiębiorstwach z sektora małych i średnich firm i w międzynarodowych korporacjach. Doświadczenie pozwoliło mu poznać specyfikę różnych procesów w przedsiębiorstwie. Wraz ze wspólniczką prowadzi firmę Crosshr, która powstała z połączenia ludzi z kilkunastoletnim doświadczeniem w obszarze psychologii, zarządzania, zasobów ludzkich i szeroko pojętego biznesu. Zdobyte doświadczenie pozwala im określić sytuację swoich klientów i w szybszy sposób rozpoznać problemy do rozwiązania na korzyść klienta.
